La administración es la toma de decisiones sobre los recursos disponibles, trabajando con y a través de las personas para lograr los objetivos, es la gestión de una organización, teniendo en cuenta la información proporcionada por otras áreas y también pensando de antemano en las consecuencias de sus decisiones.
Los principios para administrar algo son la planificación, organización, dirección y control, y las principales funciones administrativas son:
- Establecer objetivos.
- Analizar, para conocer los problemas.
- Resolver problemas.
- Organizar y asignar recursos, tanto financieros como materiales y humanos.
- Liderar, comunicar, dirigir y motivar a la gente.
- Negociar.
- Tomar decisiones.
- Controlar, medir y evaluar.
Conozca más en detalle: Los principios de la administración.
El buen desempeño de la gestión depende de que el profesional sea capaz de ser un buen líder, capaz de tratar con la gente, negociar y comunicar, y también capaz de tomar decisiones, teniendo una visión sistémica y global de la situación que maneja.
Hay cuatro áreas básicas de actuación del administrador: Finanzas, Producción, Marketing y Recursos Humanos, pero el mercado cubre distintas áreas de conocimiento.
La administración es el resultado de un proceso de formación que pasa por las más diversas áreas, desde las exactas, como las matemáticas, hasta las humanas como la filosofía.
Esta ciencia adquiere cada vez más importancia en la formación de profesionales para estructurar e impulsar el funcionamiento de los más diversos sectores de las organizaciones.
A medida que las empresas adquieren una complejidad y un tamaño cada vez mayores en la economía de mercado, es esencial contar con profesionales competentes para la gestión. También gana valor ante el mercado financiero, ya que busca comprender y sistematizar la administración del capital, un factor esencial en la economía actual.
Uno de los pioneros en la administración fue Henry Fayol conozca su biografía aquí.
